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銷售員-績效考核表

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2024年儲運部保管員崗位績效考核表
考核項目	評價類別	績效指標	指標說明(定義、范圍)	評分規(guī)則(計算方法、計分標準)	目標值	實際值	權(quán)重賦分分值	考核得分	備注說明
關(guān)鍵績效指標
(KPI)	量化指標	1	銷售出庫單準確率			
		2	單據(jù)導(dǎo)入超級8手持系統(tǒng)及時性			
		3	物流電子面單回傳準確率			
		4	打印隨貨同行單準確率			
		5	調(diào)撥及時性			
		6	物流對賬單核對準確率			
		7	每月月末盤點,系統(tǒng)賬面與實物錯誤率
2024年儲運部保管員崗位績效考核表 考核項目 評價類別 績效指標 指標說明(定義、范圍) 評分規(guī)則(計算方法、計分標準) 目標值 實際值 權(quán)重賦分分值 考核得分 備注說明 關(guān)鍵績效指標 (KPI) 量化指標 1 銷售出庫單準確率 2 單據(jù)導(dǎo)入超級8手持系統(tǒng)及時性 3 物流電子面單回傳準確率 4 打印隨貨同行單準確率 5 調(diào)撥及時性 6 物流對賬單核對準確率 7 每月月末盤點,系統(tǒng)賬面與實物錯誤率
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(KPI)	量化指標	1	銷售出庫單準確率			
		2	單據(jù)導(dǎo)入超級8手持系統(tǒng)及時性			
		3	物流電子面單回傳準確率			
		4	打印隨貨同行單準確率			
		5	調(diào)撥及時性			
		6	物流對賬單核對準確率			
		7	每月月末盤點,系統(tǒng)賬面與實物錯誤率
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